Systèmes de Suivi des Candidats (ATS) pour Entreprises

29 résultats

Logo Altays - Logiciels de Recrutement (ATS)

Altays

Centralisez les processus RH des ETI et grandes entreprises

Altays est un Système d’Information des Ressources Humaines conçu pour les ETI et grandes entreprises françaises, permettant une gestion centralisée et structurée des processus RH. Les directions RH doivent aujourd’hui piloter des volumes importants de candidatures, d'entretiens, de révisions salari ...

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Logo HireScore - Logiciels de Recrutement (ATS)

HireScore

Évaluation des candidats pour l'embauche

4,9

Tu recherches un expert SEO pour ton entreprise ? HireScore est la solution idéale pour augmenter la visibilité de ton site web sur les moteurs de recherche. Nous proposons des services personnalisés pour optimiser ton référencement naturel et booster ton trafic organique. Notre équipe d'experts uti ...

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Logo Gestmax - Logiciels de Recrutement (ATS)

Gestmax

Logiciel de gestion de recrutement et de candidatures.

Gestmax est un ATS - Applicant Tracking System qui permet aux entreprises de gérer efficacement leur processus de recrutement. Avec des fonctionnalités telles que la publication d'offres d'emploi, la gestion des candidatures et des CV, ainsi que des outils de tri et de filtrage, Gestmax est un outil ...

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Logo Layan - Logiciels de Recrutement (ATS)

Layan

Logiciel RH pour la gestion des talents

4.5

Layan est un logiciel de gestion des talents conçu pour les départements de ressources humaines souhaitant optimiser leurs processus de recrutement et de gestion des candidatures. Grâce à son interface intuitive et à ses fonctionnalités complètes, Layan permet une gestion efficace des talents depuis ...

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Logo Flatchr - Logiciels de Recrutement (ATS)

Flatchr

recrutement en ligne pour entreprises

Flatchr est un ATS - Applicant Tracking System conçu pour les entreprises ayant une forte activité de recrutement. Il permet de gérer l'ensemble du processus de recrutement de manière efficace et efficiente. Flatchr propose une interface intuitive et facile à utiliser, permettant aux recruteurs de g ...

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Logo Beetween - Logiciels de Recrutement (ATS)

Beetween

Plateforme de recrutement et de gestion

4,6

Beetween est un ATS - Applicant Tracking System créé pour simplifier le processus de recrutement pour les entreprises. Grâce à une variété d'outils intuitifs et à une interface conviviale, les employeurs peuvent facilement gérer toutes les étapes du processus de recrutement, de la publication d'offr ...

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Logo Taleez - Logiciels de Recrutement (ATS)

Taleez

Solution RH complète pour la gestion des

4.3

Talentsoft est une solution complète de gestion des ressources humaines (RH), conçue pour répondre aux besoins des entreprises de toutes tailles, qu'il s'agisse de TPE, PME ou de grandes entreprises. Le logiciel offre une suite d'outils qui couvrent l'ensemble du cycle de vie des employés, de la ges ...

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Logo Eqwa (Yootalent) - Logiciels de Recrutement (ATS)

Eqwa (Yootalent)

Plateforme RH pour Gestion et suivi du

4

Eqwa (Yootalent), développé par Horizontal Software, est une plateforme ATS (Applicant Tracking System) et propose donc des outils pour améliorer et suivre la performance RH pour le recrutement uniquement.Eqwa offre des outils pour le suivi de la performance, facilitant les évaluations annuelles grâ ...

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Logo Softgarden - Logiciels de Recrutement (ATS)

Softgarden

recrutement et de gestion des

4,6

Softgarden est un ATS - Applicant Tracking System intuitif et flexible qui permet aux entreprises de gérer efficacement leur processus de recrutement. Cet outil de recrutement en ligne utilise les dernières technologies pour rationaliser la recherche de talents, depuis la publication d'offres d'empl ...

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Logo skeeled - Logiciels de Recrutement (ATS)

skeeled

Logiciel de recrutement basé sur l'IA.

4,4

Skeeled est un ATS - Applicant Tracking System qui permet de gérer efficacement les processus de recrutement. Conçu pour les entreprises de toutes tailles, skeeled propose des fonctionnalités telles que l'analyse de CV, l'évaluation des compétences et la gestion des candidatures. Sa technologie d'in ...

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Logo Cornerstone OnDemand - Logiciels de Recrutement (ATS)

Cornerstone OnDemand

Solution de recrutement puissante.

Cornerstone OnDemand est une plateforme de recrutement basée sur le Cloud. Cette plateforme intègre un ATS - Applicant Tracking System pour la gestion des candidats et des offres d'emploi, ainsi que des fonctionnalités de marketing de recrutement et de formation. En utilisant Cornerstone OnDemand, l ...

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Logo iSmartRecruit - Logiciels de Recrutement (ATS)

iSmartRecruit

Recrutement intelligent et complet

4,6

iSmartRecruit est un ATS - Applicant Tracking System flexible et complet conçu pour aider les entreprises à automatiser leurs processus de recrutement. Doté d'un système de suivi des candidatures avancé, d'un portail libre-service et de fonctionnalités de gestion des talents, iSmartRecruit permet au ...

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Logo Manatal - Logiciels de Recrutement (ATS)

Manatal

recrutement et de gestion de

4,8

Manatal est une solution innovante d'ATS - Applicant Tracking System. Elle permet aux recruteurs de gérer de manière rapide et efficace tout le processus de recrutement depuis la création d'une annonce jusqu'à l'embauche. Avec Manatal, la recherche de candidats est simplifiée grâce à une intelligenc ...

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Logo JobAffinity - Logiciels de Recrutement (ATS)

JobAffinity

Centralisez les candidatures et optimisez le suivi RH

4.5

JobAffinity centralise le suivi du processus de recrutement pour PME, ETI, cabinets et réseaux dans une interface unique, conforme RGPD et hébergée en France. Le logiciel permet la gestion des candidatures depuis la publication de l’offre multi-jobboards jusqu’à la collaboration managériale, tout en ...

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Logo Teamtailor - Logiciels de Recrutement (ATS)

Teamtailor

recrutement et de gestion des

4,6

Teamtailor est un ATS - Applicant Tracking System cloud qui offre une plateforme tout-en-un pour la gestion du recrutement. Les offres d'emploi peuvent être publiées sur de multiples sites carrières et réseaux sociaux en quelques clics. Le logiciel permet également de filtrer les candidatures en fon ...

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Logo Recruitee - Logiciels de Recrutement (ATS)

Recruitee

recrutement en ligne pour entreprises

4,4

Recruitee est un ATS - Applicant Tracking System facile à utiliser conçu pour aider les équipes de recrutement à optimiser leur processus de recrutement. Avec Recruitee, les recruteurs peuvent centraliser tous leurs besoins en matière de recrutement, de l'affichage des offres d'emploi à la sélection ...

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Logo SmartRecruiters - Logiciels de Recrutement (ATS)

SmartRecruiters

Plateforme de recrutement collaboratif

4.5

SmartRecruiters est une plateforme d'acquisition de talents en mode SaaS, lancée en 2010 à San Francisco. Elle réunit en un seul outil le marketing RH, le suivi des candidatures (ATS) et l'onboarding. Plus de 4 000 entreprises dans le monde l'ont adoptée, dont des groupes cotés qui recrutent plusieu ...

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Logo We Recruit - Logiciels de Recrutement (ATS)

We Recruit

recrutement

We Recruit est une entreprise spécialisée dans la gestion de recrutement à l'échelle internationale. Avec une équipe de experts SEO et un vaste éventail de services, We Recruit peut aider les entreprises à trouver les meilleurs candidats pour les postes vacants. Que ce soit pour le recrutement de ca ...

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Logo Freshteam - Logiciels de Gestion des Congés et Absences

Freshteam

gestion de recrutement et de

4,4

Freshteam est un ATS - Applicant Tracking System facile à utiliser et abordable pour les petites et moyennes entreprises. Il aide les entreprises à gérer leur processus de recrutement de bout en bout, de la publication d'offres d'emploi à l'embauche des candidats. Avec Freshteam, vous pouvez créer d ...

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Logo Softy - Logiciels de Gestion de la Performance

Softy

Logiciel ATS pour une gestion efficace

4.7

Softy est un logiciel de recrutement (ATS) complet et intuitif, conçu pour faciliter la gestion des candidatures et améliorer l'efficacité des processus de recrutement. En tant qu'outil tout-en-un, Softy propose plusieurs fonctionnalités clés telles que la gestion centralisée des candidatures, qui p ...

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Logo Leihia Talent Acquisition Suite - Évaluation et Développement des Talents

Leihia Talent Acquisition Suite

ATS pour recruter et valoriser

LEIHIA Talent Acquisition Suite (LTAS) est un logiciel de recrutement innovant qui transforme le processus de talent acquisition pour les entreprises. Conçu comme un ATS recrutement de nouvelle génération, il place l'expérience candidat et l'alignement des valeurs au cœur de sa stratégie. La solutio ...

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Logo Personio - Logiciels de Gestion de Présence

Personio

Centralisez la gestion RH et automatisez vos processus internes

4,3

Personio centralise la gestion des ressources humaines pour les PME et entreprises de taille moyenne en Europe, facilitant le pilotage RH sur l’ensemble du cycle de vie des employés. Les directions RH font souvent face à la dispersion des informations et à la multiplicité des outils pour la paie, le ...

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Logo BambooHR - Logiciels de Gestion de Présence

BambooHR

gestion des ressources humaines en ligne

4,6

BambooHR est un système de gestion des ressources humaines en ligne basé sur le cloud et conçu pour les petites et moyennes entreprises. Cet ATS - Applicant Tracking System permet aux recruteurs de publier des offres d'emploi, de trier les CV, de planifier des entretiens et de suivre le processus de ...

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Logo Workday Human Resource Management - Logiciels de Gestion des Congés et Absences

Workday Human Resource Management

Gestion RH globale en cloud efficace

4.3

Workday Human Resource Management est un système HCM cloud conçu pour structurer et automatiser l’ensemble des processus RH au sein des entreprises de toutes tailles, avec une orientation particulière sur les organisations internationales. La solution offre une vue centralisée et en temps réel sur l ...

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Logo SIGMA-RH - Logiciels de Gestion de Présence

SIGMA-RH

Logiciel SIRH global en mode SaaS

SIGMA-RH est un éditeur de logiciel SIRH global en mode SaaS, offrant des solutions RH complètes et modulaires. Avec plus de 30 ans d’expérience, SIGMA-RH propose une gestion administrative efficace, incluant le Core RH, la gestion des notes de frais, la signature électronique intégrée, ainsi que la ...

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Logo SAP SuccessFactors HXM Suite - Logiciels de Gestion du Temps et des Horaires

SAP SuccessFactors HXM Suite

logiciel de gestion RH

4

La SAP SuccessFactors HXM Suite est conçue pour mettre l'expérience et l'engagement des employés au cœur de votre organisation. Cette suite offre des solutions basées sur le cloud, telles qu'un système de gestion des ressources humaines (HRMS), qui relie le Core HR et la paie, la gestion des talents ...

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Logo HR4YOU - Logiciels de Gestion des Congés et Absences

HR4YOU

Suite de logiciels de recrutement et

...

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Logo Eurécia - Logiciels de Gestion de Présence

Eurécia

Digitalisez la gestion RH et automatisez vos processus internes

4

Eurécia propose une solution digitalisant les processus RH dans les TPE, PME et ETI, avec une plateforme modulaire hébergée en France et conforme au RGPD. Cette interface centralise la gestion administrative des ressources humaines, allant du suivi des dossiers salariés à l’ensemble du pilotage RH. ...

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Logo Factorial - Logiciels de Gestion de Présence

Factorial

Centralisez la gestion RH de votre entreprise en ligne

4,5

Factorial HR centralise la gestion des ressources humaines pour les entreprises souhaitant regrouper le suivi du temps de travail, des absences, de la paie, du recrutement et de la gestion documentaire dans un seul outil. La plateforme permet l'accès aux dossiers des collaborateurs, la gestion docum ...

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Systèmes de Suivi des Candidats (ATS) pour Entreprises

Un Système de Suivi des Candidats (ATS) est un logiciel conçu pour automatiser, simplifier et améliorer le processus de recrutement. Il permet aux entreprises de collecter, trier, scanner et classer les CV des candidats. L'ATS facilite la gestion des offres d'emploi, le suivi des candidatures, la communication avec les candidats et l'analyse des performances de recrutement. Il est essentiel pour les entreprises qui cherchent à optimiser leur processus de recrutement, en garantissant que les meilleurs talents soient identifiés et recrutés de manière efficace et structurée.

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Tout savoir sur Systèmes de Suivi des Candidats (ATS) pour Entreprises

  • Les évolutions et innovations pour les années à venir dans la sous-catégorie des Systèmes de Suivi des Candidats (ATS) pour Entreprises sont nombreuses. L'une des principales tendances est l'intégration de l'Intelligence Artificielle (IA) et du Machine Learning dans ces logiciels. Ces technologies permettent d'automatiser certaines tâches, comme le tri des CVs, la programmation des entretiens ou encore l'analyse des compétences des candidats. De plus, l'IA peut aider à éliminer les biais de recrutement en se basant uniquement sur les compétences et l'expérience des candidats. Une autre évolution notable est l'importance croissante de l'expérience candidat. Les logiciels ATS deviennent de plus en plus conviviaux et offrent des fonctionnalités améliorées pour faciliter le processus de candidature. Par exemple, certains logiciels permettent aux candidats de suivre l'avancement de leur candidature en temps réel. Enfin, l'avenir des Systèmes de Suivi des Candidats pourrait également voir une plus grande intégration avec d'autres outils RH, comme
  • Pour bien choisir un logiciel de la sous-catégorie Systèmes de Suivi des Candidats (ATS) pour Entreprises, il est important de prendre en compte plusieurs critères. Tout d'abord, il faut définir vos besoins spécifiques. Chaque entreprise a des besoins uniques en matière de suivi des candidats, il est donc essentiel de choisir un logiciel qui répond à ces besoins. Ensuite, il faut considérer le coût du logiciel. Assurez-vous que le logiciel est dans votre budget et qu'il offre un bon rapport qualité-prix. Le mode de déploiement est également un facteur important à considérer. Certains logiciels sont disponibles en Saas, Onpremise ou cloud. Choisissez le mode qui convient le mieux à votre entreprise. Enfin, vérifiez les fonctionnalités du logiciel. Un bon logiciel de suivi des candidats devrait offrir une variété de fonctionnalités pour faciliter le processus de recrutement. Sur Foxeet.fr, vous pouvez comparer différents logiciels de cette sous-catégorie, lire les avis des utilisateurs et voir les notes de chaque produit pour vous aider à faire le meilleur choix.
  • Un logiciel de Systèmes de Suivi des Candidats (ATS) pour entreprises est un outil numérique conçu pour automatiser et simplifier le processus de recrutement. Il permet aux entreprises de gérer efficacement leurs candidatures, de suivre les candidats tout au long du processus de recrutement et d'optimiser leur stratégie de recrutement. Ces logiciels offrent une variété de fonctionnalités, y compris la gestion des offres d'emploi, le suivi des candidatures, la programmation des entretiens, et bien plus encore. Ils peuvent être déployés en mode Saas, Onpremise ou cloud, selon les besoins spécifiques de l'entreprise. En utilisant un logiciel ATS, les entreprises peuvent gagner du temps, réduire les erreurs et améliorer la qualité de leurs recrutements.
  • Les logiciels de Systèmes de Suivi des Candidats (ATS) pour Entreprises offrent de nombreux avantages. Tout d'abord, ils permettent d'automatiser et de simplifier le processus de recrutement, en centralisant toutes les informations relatives aux candidats en un seul endroit. Cela facilite le suivi des candidatures, la gestion des entretiens et la prise de décision. De plus, ces logiciels offrent des fonctionnalités d'analyse et de reporting qui aident à évaluer l'efficacité des stratégies de recrutement et à identifier les domaines d'amélioration. Ils permettent également de gagner du temps en automatisant certaines tâches répétitives, comme la publication d'offres d'emploi sur plusieurs plateformes ou la présélection des candidats en fonction de critères prédéfinis. Enfin, les logiciels ATS favorisent une meilleure communication entre les recruteurs et les candidats, en offrant des outils de messagerie intégrés et des notifications automatiques.