Flatchr

Flatchr est particulièrement adapté aux entreprises multi-sites, aux réseaux, aux franchises ainsi qu'aux organisations qui recrutent régulièrement des profils terrain. La solution répond aux besoins de secteurs tels que le retail, l'hôtellerie-restauration, la santé, le médico-social, les services ou encore l'industrie. L'ATS a été conçu pour faciliter la collaboration entre les équipes RH et les managers opérationnels. Les recruteurs conservent le pilotage des processus tandis que les managers peuvent participer facilement aux recrutements grâce à une interface simple et intuitive, même sans expertise RH. Accessible en mode SaaS sur ordinateur et mobile, Flatchr permet aux équipes réparties sur plusieurs sites de recruter ensemble, de centraliser les candidatures et de gagner en réactivité tout au long du processus de recrutement.

Flatchr est un logiciel de gestion des ressources humaines qui offre une multitude de fonctionnalités pour faciliter le processus de recrutement. Parmi les principales fonctionnalités, on retrouve la gestion des candidatures qui permet de centraliser et de trier les CV reçus. Il offre également un module de multidiffusion d'offres d'emploi, ce qui permet de publier une offre sur plusieurs plateformes en un seul clic. En outre, Flatchr propose un outil de suivi des candidatures qui permet aux RH et aux managers de collaborer efficacement tout au long du processus de recrutement, en suivant l'évolution de chaque candidat dans un pipeline partagé et centralisé. La plateforme intègre également Flatchr Fit, un module d'intelligence artificielle qui aide les équipes à identifier et prioriser les candidatures les plus pertinentes en fonction des critères du poste. Il dispose aussi d'un outil de recherche et de sourcing qui facilite la recherche de candidats potentiels. Enfin, Flatchr offre une fonctionnalité de marque employeur qui permet de personnaliser la page carrière de l'entreprise et de mettre en avant sa marque et ses managers pour attirer les meilleurs talents. Toutes ces fonctionnalités sont disponibles en mode SaaS, ce qui facilite leur déploiement et leur utilisation.

Flatchr se distingue par une approche centrée sur le recrutement collaboratif et terrain. Là où de nombreux ATS sont principalement conçus pour les recruteurs, Flatchr permet aux RH et aux managers opérationnels de recruter ensemble dans un outil simple et intuitif. La plateforme est particulièrement adaptée aux entreprises multi-sites, aux réseaux, aux franchises et aux secteurs terrain tels que le retail, l'hôtellerie-restauration, la santé ou le médico-social. Grâce à une interface pensée pour les utilisateurs non experts, les managers peuvent participer facilement aux recrutements sans formation complexe (depuis leur ordinateur ou leur mobile), tout en respectant les processus définis par les RH. Avec Flatchr Fit, son module d'intelligence artificielle, la plateforme aide les équipes à identifier les candidatures les plus pertinentes et à gagner du temps dans le traitement des candidatures, sans jamais remplacer l'expertise humaine dans la prise de décision. Comme d'autres ATS du marché, Flatchr permet de diffuser des offres d'emploi, gérer les candidatures, collaborer entre équipes et suivre les indicateurs de performance. Enfin, Flatchr propose un site carrière personnalisable, des automatisations de recrutement, des outils de sourcing et de gestion des viviers de talents, ainsi qu'une large bibliothèque d'intégrations. Son objectif est de rendre le recrutement plus rapide, plus collaboratif et plus accessible aux équipes RH comme aux managers de terrain.

Flatchr est un logiciel de gestion des ressources humaines qui offre une compatibilité avec diverses plateformes d'automatisation. Il s'intègre facilement avec les principaux systèmes de gestion des ressources humaines (GRH), les systèmes de gestion de la relation client (CRM) et les plateformes de gestion de projets. Cela permet une automatisation efficace des processus de recrutement, de suivi des candidats et de gestion des talents. Cependant, pour une liste précise des plateformes d'automatisation compatibles avec Flatchr, il est recommandé de consulter directement le site web du fournisseur ou de contacter leur service client.

Oui, le logiciel Flatchr dispose d'une API documentée. Cela signifie que les développeurs et les utilisateurs techniques peuvent intégrer Flatchr avec d'autres systèmes ou logiciels qu'ils utilisent déjà. L'API documentée permet une intégration plus fluide et plus efficace, ce qui peut améliorer la productivité et l'efficacité de votre équipe. Il est important de noter que l'utilisation de l'API peut nécessiter des compétences techniques spécifiques.

Flatchr est un logiciel de gestion des ressources humaines qui offre une grande flexibilité en termes d'intégration avec d'autres plateformes. Il peut être intégré avec une variété de logiciels de gestion de projet, de communication et de productivité : SIRH, communication, évaluation, productivité, onboarding, sourcing, etc. Parmi les intégrations les plus courantes, on trouve des outils de communication tels que Slack et Microsoft Teams, des plateformes de gestion de projet comme Trello et Asana, ainsi que des logiciels de gestion des ressources humaines tels que BambooHR et Workday, Lucca, Eurécia ou PeopleSpheres, ainsi que des outils d'évaluation des compétences tels qu'Assessfirst ou Trimoji. De plus, Flatchr peut également être intégré avec plus de 160 jobboards (généralistes et spécialisés) et des plateformes de recrutement comme LinkedIn, Indeed, France Travail et Glassdoor. Cela permet aux utilisateurs de Flatchr de publier des offres d'emploi directement sur ces plateformes et de suivre les candidatures à partir d'un seul endroit. Il est important de noter que les intégrations disponibles peuvent varier en fonction de votre plan d'abonnement à Flatchr.