
Personio
Gestion des ressources humaines et du personnel.
Ressources Humaines
Présentation de Personio
Personio est un SIRH - Système d'Information des Ressources Humaines tout-en-un, conçu pour les petites et moyennes entreprises. Il permet de gérer les processus de recrutement, d'onboarding, de paie et de congé de manière efficace et centralisée. La plateforme offre également des fonctionnalités de développement des employés, de suivi des performances, de gestion des documents et de reporting. Avec Personio, les employés peuvent facilement accéder à toutes les informations dont ils ont besoin, tandis que les gestionnaires et les RH peuvent travailler en toute transparence et efficacité.
Catégories
100% de compatibilité
90%
Plateformes de Gestion des Candidats
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Gestion de la confidentialité et du RGPD
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Intégration avec CRM ou outils RH existants
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Analyse des performances de recrutement (KPI)
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Gestion des permissions et des rôles utilisateurs
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Application mobile pour gestion des candidatures
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Création de rapports et statistiques personnalisés
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Intégration avec des job boards et réseaux sociaux
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Option de marque employeur personnalisée
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Gestion centralisée des candidatures
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Option de tests d'évaluation intégrés
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Interface utilisateur intuitive et ergonomique
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Notifications automatiques pour les recruteurs et managers
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Collaboration multi-utilisateurs pour les équipes RH
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Support multilingue pour des équipes internationales
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Planification et gestion des entretiens
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Suivi du processus de recrutement (pipeline candidat)
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Tri automatique des CV par mots-clés ou critères
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Automatisation des réponses aux candidats
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Création de formulaires et de questionnaires personnalisés
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Recherche avancée dans la base de données candidats
100% de compatibilité
85%
Logiciel SIRH : Découvrez les Solutions RH Performantes pour Votre Entreprise
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Gestion des recrutements
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Gestion de la paie
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Gestion de la performance
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Gestion des données du personnel
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Planification des effectifs
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Reporting RH
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Gestion des temps et des activités
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Intégration et onboarding des employés
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Gestion des relations avec les employés
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Gestion des talents
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Gestion des avantages et des rémunérations
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Gestion des compétences
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Gestion de la formation
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Gestion des absences et des congés
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Portail employé
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Gestion administrative des RH
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Gestion de la conformité
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Gestion de la succession
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Gestion de la diversité et de l'inclusion
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Gestion des carrières
100% de compatibilité
65%
Logiciels de Gestion du Personnel
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Gestion de la formation et du développement
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Suivi des performances du personnel
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Planification des ressources humaines
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Gestion de la paie
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Gestion des contrats de travail
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Intégration des nouveaux employés
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Gestion des heures de travail et de présence
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Gestion des informations du personnel
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Gestion des recrutements
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Rapports et analyses RH
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Gestion des congés et absences
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Gestion des avantages et des compensations
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Gestion des terminaisons et des départs
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Gestion de l'engagement des employés
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Gestion de la conformité réglementaire
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Gestion des politiques et procédures internes
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Gestion de la santé et de la sécurité au travail
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Gestion des plaintes et des conflits
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Gestion de la succession et de la carrière
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Système de communication interne
100% de compatibilité
65%
Systèmes de Suivi des Candidats (ATS) pour Entreprises
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Outils de collaboration pour l'équipe de recrutement
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Gestion des tâches et des calendriers pour le recrutement
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Suivi et gestion des candidats
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Suivi des interactions avec les candidats
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Gestion des offres d'emploi internes
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Rapports et analyses sur le processus de recrutement
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Gestion de la communication avec les candidats (email, SMS)
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Intégration avec les plateformes d'offres d'emploi
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Création et gestion de descriptions de postes
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Fonctionnalité de recherche et de tri des candidatures
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Automatisation du processus d'onboarding
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Automatisation du processus d'entretien
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Possibilité de marquer et de classer les candidats
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Fonctionnalité de recherche de CV et d'analyse sémantique
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Intégration avec les systèmes de ressources humaines existants
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Plateforme de carrière personnalisable pour l'entreprise
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Gestion des tests d'aptitude et des évaluations
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Intégration avec les réseaux sociaux pour le sourcing des candidats
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Fonctionnalités de gestion des références
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Gestion de la conformité et de l'égalité des chances d'emploi
100% de compatibilité
60%
Logiciels de Gestion des Congés et Absences
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Gestion des congés payés
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Gestion des absences longue durée
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Planification des vacances
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Suivi des absences imprévues
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Gestion des calendriers d'équipe
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Gestion des demandes de congés
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Suivi des absences pour raisons personnelles
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Notifications et approbations par e-mail
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Intégration avec les systèmes de RH
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Gestion des absences pour raisons médicales
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Tableaux de bord et rapports d'absentéisme
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Calcul automatique des droits à congés
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Suivi des jours fériés
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Rappels de congés non utilisés
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Gestion des absences pour obligations militaires ou jury
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Gestion des absences pour formations ou conférences
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Planification du personnel pendant les absences
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Interfaces mobiles pour les demandes et approbations
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Compatibilité avec les réglementations locales et nationales
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Gestion des congés parentaux
100% de compatibilité
60%
Logiciels de Recrutement (ATS)
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Fonctionnalités d'évaluation des candidats
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Suivi des candidats (ATS)
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Outils de collaboration pour les recruteurs
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Gestion des communications avec les candidats
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Rapports et analyses de recrutement
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Intégration des job boards
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Gestion des talents
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Automatisation du workflow de recrutement
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Base de données des candidats
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Programmation d'entretiens
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Gestion des relations avec les candidats (CRM)
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Gestion des offres d'emploi
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Fonctionnalités de sourcing
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Intégration avec le site web de l'entreprise
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Intégration des médias sociaux
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Gestion des références
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Plateforme mobile / Mobile friendly
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Conformité légale et réglementaire
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Fonctionnalités de marque employeur
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Analyse de CV
Tout savoir sur Personio
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