Leapsome
Gestion de performance et feedback
Ressources Humaines
Présentation de Leapsome
Leapsome est une solution SaaS de RH qui aide les entreprises à développer leurs employés à travers des objectifs clairs, un feedback continu et un apprentissage de pointe. Avec son propre LMS - Learning Management System, des fonctionnalités de reconnaissance et des outils d'analyse approfondis, Leapsome rend la formation et le développement des compétences plus accessibles, plus flexibles et plus personnalisables pour les employés et les équipes.
Catégories
94% de compatibilité
94
Logiciels de Gestion de la Performance
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Gestion de la reconnaissance des performances
-
Suivi des performances individuelles
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Suivi des plans d'amélioration des performances
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Suivi des performances de l'équipe
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Gestion des plans de développement
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Intégration avec les systèmes RH existants
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Gestion des plans de carrière en fonction des performances
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Génération de rapports de performance
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Tableaux de bord de performance personnalisables
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Gestion des objectifs
-
Gestion des feedbacks 360 degrés
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Analyse des tendances des performances
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Évaluations des performances
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Fonctionnalités d'analytique avancée pour évaluer les performances
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Identification des lacunes en compétences
-
Gestion des revues de performance
-
Gestion de la confidentialité et de la sécurité des données de performance
-
Fonctionnalités mobiles pour le suivi des performances -
Création de plans de succession basés sur les performances -
Planification de la capacité basée sur les performances
77% de compatibilité
77
Solutions d'Engagement des Collaborateurs
-
Reconnaissance des employés et des pairs
-
Enquêtes sur l'engagement des employés
-
Gestion des objectifs et des performances
-
Gestion de la satisfaction des employés
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Sondages d'opinion réguliers et anonymes
-
Intégration avec d'autres systèmes de ressources humaines
-
Tableaux de bord d'analyse de l'engagement
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Formation et développement professionnels
-
Gestion du feedback des employés
-
Fonctionnalités de mentorat et de coaching
-
Fonctionnalités de gestion des carrières
-
Communications internes et collaboration
-
Analyses prédictives de l'engagement des employés
-
Fonctionnalités de planification et d'organisation d'événements -
Gestion des bénéfices et récompenses des employés -
Gamification pour stimuler l'engagement -
Programmes de bien-être des employés -
Programmes d'orientation et d'intégration des employés -
Fonctionnalités de réseautage social -
Gestion des tâches et des projets pour les équipes
76% de compatibilité
76
Systèmes de Gestion de l'Apprentissage (LMS) pour Entreprises
-
Suivi de la progression de l'apprentissage
-
Gestion du contenu d'apprentissage
-
Gestion des utilisateurs
-
Gestion des compétences
-
Notifications automatiques
-
Intégration avec d'autres systèmes
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Rapports et analyses
-
Accès mobile
-
Gestion des certifications
-
Prise en charge de la formation mixte (blended learning)
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Attribution des cours
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Planification des formations
-
Programmation de la formation
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Gamification
-
Localisation et multilinguisme
-
Fonctionnalités de test et d'évaluation
-
Gestion de la formation en ligne en direct (webinar)
-
Création de cours
-
Forum de discussion et interactions sociales
-
Intégration de la vidéoconférence
75% de compatibilité
75
Logiciels de Gestion des Talents
-
Gestion de l'intégration
-
Gestion de carrière
-
Gestion de la formation continue
-
Gestion de la performance
-
Identification des talents
-
Suivi de l'engagement des employés
-
Évaluation à 360 degrés
-
Gestion des objectifs et des compétences
-
Évaluation des compétences
-
Analyse et rapports
-
Suivi du développement des employés
-
Gestion des revues de performance
-
Gestion de l'apprentissage et du développement
-
Planification des effectifs -
Recrutement et sélection -
Gestion de la rémunération et des récompenses -
Identification et gestion des hauts potentiels -
Planification de la succession -
Gestion de la mobilité interne -
Gestion du planning de développement
74% de compatibilité
74
Logiciels de Gestion de la Formation
-
Rapports et analyses sur la formation
-
Gestion du contenu de formation
-
Suivi des compétences acquises
-
Intégration avec les systèmes de ressources humaines (RH)
-
Gestion des commentaires et évaluations de la formation
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Notifications et rappels automatisés
-
Suivi de la progression de la formation
-
Gestion des certifications et accréditations
-
Support de formations multimodales (en ligne, en personne, mixte)
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Inscription en ligne aux cours
-
Gestion des fournisseurs de formation externes
-
Portail utilisateur personnalisable
-
Budget et gestion des coûts de formation
-
Suivi des heures de formation
-
Planification et calendrier des formations
-
Gestion de la confidentialité et de la sécurité des données de formation
-
Partage de contenu et collaboration
-
Évaluations et tests intégrés
-
Gestion des exigences de conformité liées à la formation
-
Support mobile pour l'accès à la formation
68% de compatibilité
68
Logiciels de Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels (GEPP)
-
Gestion des plans de développement individuels
-
Évaluation des performances et des objectifs
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Suivi des objectifs et des réalisations
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Intégration des nouveaux employés
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Tableaux de bord et rapports d'analyse
-
Alignement des compétences avec les postes et les opportunités
-
Fonctionnalité de feedback à 360 degrés
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Gestion des compétences et du développement
-
Programmes de mentorat et de coaching
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Soutien à la formation continue et à l'éducation
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Gestion des révisions de performance
-
Intégration avec les systèmes de RH
-
Outils d'auto-évaluation
-
Identification des lacunes en matière de compétences
-
Planification de la carrière -
Planification de la succession -
Gestion des descriptions de poste -
Gestion de la mobilité interne -
Gestion des plans de relève -
Gestion de la rémunération et des avantages
65% de compatibilité
65
Logiciel SIRH
-
Gestion de la formation
-
Gestion des absences et des congés
-
Portail employé
-
Gestion administrative des RH
-
Gestion de la performance
-
Gestion des données du personnel
-
Reporting RH
-
Intégration et onboarding des employés
-
Gestion des relations avec les employés
-
Gestion des talents
-
Gestion des carrières
-
Gestion des compétences
-
Gestion de la diversité et de l'inclusion
-
Gestion de la succession
-
Gestion de la conformité
-
Planification des effectifs
-
Gestion des recrutements -
Gestion des avantages et des rémunérations -
Gestion des temps et des activités -
Gestion de la paie
41% de compatibilité
41
Logiciels de Gestion du Personnel
-
Suivi des performances du personnel
-
Gestion de la formation et du développement
-
Intégration des nouveaux employés
-
Système de communication interne
-
Rapports et analyses RH
-
Gestion de l'engagement des employés
-
Gestion des informations du personnel
-
Gestion des politiques et procédures internes
-
Planification des ressources humaines
-
Gestion de la conformité réglementaire -
Gestion des recrutements -
Gestion de la succession et de la carrière -
Gestion des congés et absences -
Gestion des avantages et des compensations -
Gestion des terminaisons et des départs -
Gestion des plaintes et des conflits -
Gestion des heures de travail et de présence -
Gestion de la santé et de la sécurité au travail -
Gestion des contrats de travail -
Gestion de la paie
41% de compatibilité
41
Engagement et Expérience Candidat
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Plateforme d'onboarding interactive
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Gestion des talents et des compétences
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Feedback automatique et personnalisé
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Intégration avec les systèmes de gestion RH
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Outils de formation et de développement
-
Analyse prédictive des besoins en recrutement -
Système de gestion des références -
Outils de communication multicanal -
Gestion de la marque employeur -
Outils d'évaluation et de sélection -
Suivi post-embauche et intégration -
Suivi en temps réel du parcours candidat -
Gestion des candidatures et des réponses -
Planification et suivi des entretiens -
Reporting et analyse des performances de recrutement -
Automatisation des processus de recrutement -
Analyse de données pour profilage candidat -
Intégration avec les réseaux sociaux -
Personnalisation de l'interaction avec le candidat -
Outils de marketing RH
Tout savoir sur Leapsome
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