OpenPaye
SaaS pour la gestion et l’automatisation de la paie.
Ressources Humaines
Présentation de OpenPaye
OpenPaye est une plateforme en ligne de gestion de la paie, destinée aux entreprises cherchant à simplifier et automatiser le traitement des salaires. Grâce à une interface intuitive et une infrastructure cloud sécurisée, elle permet d’assurer une gestion fluide et conforme des bulletins de salaire, tout en intégrant les dernières obligations légales.
Cette solution de paie répond aux besoins des PME et grandes entreprises en proposant des fonctionnalités avancées telles que le calcul automatique des cotisations sociales, l’édition des bulletins et la gestion des déclarations sociales nominatives (DSN). OpenPaye assure également la conformité sociale, garantissant une mise à jour continue des réglementations en vigueur.
L’automatisation de la paie offerte par OpenPaye permet de réduire les erreurs humaines, d’améliorer la productivité des équipes RH et d’optimiser la gestion des coûts salariaux. Son tableau de bord analytique permet un suivi en temps réel des rémunérations et des déclarations obligatoires.
En plus de sa robustesse, OpenPaye s’intègre facilement avec d’autres logiciels RH, facilitant ainsi la synchronisation des données entre la paie et la gestion des ressources humaines. La solution offre un support technique réactif et accompagne ses utilisateurs dans la digitalisation complète de leurs processus paie.
Avec une adoption croissante, OpenPaye se positionne comme une alternative performante aux solutions traditionnelles, en proposant une approche agile, évolutive et adaptée aux besoins spécifiques des entreprises. Que ce soit pour une gestion en interne ou une externalisation de la paie, OpenPaye garantit une prise en main rapide et une sécurisation optimale des données salariales.
Catégories
100% de compatibilité
70%
Gestion et fiabilisation des Déclarations Sociales Nominatives (DSN)
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Détection et correction des anomalies dans les données
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Signalement des événements obligatoires (arrêts, fins de contrat, etc.)
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Support des mises à jour légales et réglementaires
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Validation des fichiers DSN avant envoi
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Export automatique vers les organismes sociaux (Urssaf, caisses de retraite)
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Service d’assistance pour les erreurs de transmission
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Gestion automatisée des déclarations mensuelles DSN
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Vérification de la conformité des données sociales
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Connexion avec les outils RH pour la gestion des événements salariés
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Suivi en temps réel des déclarations envoyées
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Alerte en cas de non-conformité détectée
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Intégration avec les logiciels de paie
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Gestion multi-entités et multi-Siret
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Tableau de bord pour visualiser l'état des déclarations
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Gestion des modifications de structure des entreprises (Siret, etc.)
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Système de contrôle des montants déclarés par salarié
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Génération de rapports d'audit pour les déclarations
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Archivage sécurisé des déclarations transmises
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Planification automatique des envois mensuels -
Personnalisation des formats de fichiers DSN
100% de compatibilité
65%
Logiciel de gestion de la paie
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Suivi des modifications de la paie
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Intégration avec le système de comptabilité
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Intégration avec les systèmes de gestion des ressources humaines (HRMS)
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Conformité réglementaire
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Calcul automatique de la paie
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Gestion des taxes et déductions
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Gestion des indemnités et remboursements
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Calcul des heures supplémentaires
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Gestion du temps et des présences
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Gestion des documents de paie
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Portail employé pour accéder aux informations de paie
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Rapports de paie personnalisables
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Gestion des paiements par chèque et par dépôt direct
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Gestion des contributions de retraite
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Outils de prévision de la paie
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Automatisation de la fin d'année fiscale et des documents fiscaux
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Fonctionnalités d'audit et de sécurité
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Gestion des avantages des employés -
Traitement multi-devises -
Traitement de la paie multi-états / multi-pays
100% de compatibilité
60%
Logiciels de Gestion de la Rémunération
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Automatisation des ajustements de salaire
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Gestion des primes
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Gestion de la rémunération totale
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Gestion des heures supplémentaires payées
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Gestion des bonus
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Gestion des politiques de rémunération
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Gestion de la confidentialité et de la sécurité des données de rémunération
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Intégration avec les systèmes de paie
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Gestion des avantages sociaux
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Rapports et analyses de rémunération
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Gestion des salaires
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Gestion des indemnités
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Planification des budgets de rémunération -
Suivi des augmentations de salaire -
Modélisation de la rémunération -
Gestion des commissions de vente -
Gestion des stock-options -
Gestion de l'équité salariale -
Comparaisons de rémunération du marché -
Gestion des plans de retraite
Tout savoir sur OpenPaye
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Logiciel de gestion de la paie.
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Logiciel RH pour la gestion du personnel
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ERP complet pour grandes entreprises
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