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Fastilog

Centralisez la gestion RH et le suivi des temps en ligne

Présentation de Fastilog

FASTILOG centralise la gestion des ressources humaines pour les organisations de 100 à 5 000 salariés. Accessible en mode SaaS ou licence, ce logiciel structure l’ensemble des informations du personnel, des plannings et du suivi d’activités via une interface web ou mobile. Cette solution cible les structures en recherche d’un outil destiné à automatiser la gestion administrative, à organiser la paie ou à piloter la gestion du personnel, tout en appliquant la conformité réglementaire RGPD. La particularité réside dans la possibilité de réunir dossiers salariés, données sociales, contrat de travail ou suivi de la formation sur une seule plateforme, avec un hébergement conforme en France.

Un responsable RH de PME industrielle utilise FASTILOG pour planifier et suivre les temps d’activité des équipes, gérer les demandes de congés, transmettre les bulletins de paie dématérialisés et organiser les entretiens individuels. L’outil structure les échanges entre manager et salarié et envoie des alertes automatiques sur les documents à renouveler. Il couvre toutes les étapes du salarié, de l’intégration à la gestion des carrières, tout en pilotant les coûts associés aux absences ou heures supplémentaires. FASTILOG contribue à coordonner la gestion de la formation dans le suivi RH quotidien.

FASTILOG regroupe près de douze modules spécialisés autour de la gestion des temps, de la planification, de la gestion des compétences, ainsi que du traitement des notes de frais. L’outil s’interface avec des systèmes tels que Sage, SILAE, Cegid, ADP et SAP. Il prend en charge l’import/export de données pour limiter la ressaisie. L’accès sécurisé repose sur le SSO et l’authentification à double facteur, avec la possibilité de gérer plusieurs sociétés ou conventions collectives au sein d’un même groupe. Les tableaux de bord personnalisables permettent un suivi opérationnel des administrateurs RH.

Dans la gestion multi-établissement, un DRH déploie FASTILOG pour standardiser les processus RH sur plusieurs sites. L’export automatisé vers l’outil de paie Sage et l’application mobile facilitent la gestion à distance. Les alertes concernant les documents salariés et l’archivage sécurisé contribuent à limiter les risques de non-conformité. L’intégration de modules comme la bibliothèque de documents ou la gestion des contrats s’effectue rapidement ; en 2023, FASTILOG a ajouté un module dédié à la gestion des droits d

Catégories

100% de compatibilité

Coffre-fort numérique RH : bulletins & documents

  • Mises Ă  jour rĂ©gulières des bulletins stockĂ©s
  • Formation et accompagnement pour gestion des bulletins
  • Gestion de l'Ă©ditique des bulletins de paie
  • GĂ©nĂ©ration automatique de bulletins dĂ©matĂ©rialisĂ©s
  • Espace de stockage dĂ©diĂ© aux bulletins de paie
  • IntĂ©gration avec les systèmes RH pour bulletins
  • Gestion des droits d'accès aux bulletins
  • Export et rĂ©versibilitĂ© des bulletins dĂ©matĂ©rialisĂ©s
  • AccessibilitĂ© des bulletins via applications mobiles
  • Vocation probatoire des bulletins stockĂ©s
  • Suivi des dĂ©pĂ´ts de bulletins dĂ©matĂ©rialisĂ©s
  • Support technique dĂ©diĂ© aux bulletins de paie
  • Historique des accès aux bulletins de paie
  • Notifications spĂ©cifiques pour dĂ©pĂ´t de bulletins
  • Accès sĂ©curisĂ© pour bulletins de paie
  • Recherche avancĂ©e spĂ©cifique aux bulletins
  • Publipostage automatique de bulletins
  • ConformitĂ© RGPD pour bulletins de paie
  • Archivage Ă  valeur probante des bulletins
  • Signature Ă©lectronique pour validation de bulletins
95% de compatibilité

Logiciel de gestion des congés et absences

  • Gestion des calendriers d'Ă©quipe
  • Gestion des congĂ©s payĂ©s
  • Planification du personnel pendant les absences
  • Calcul automatique des droits Ă  congĂ©s
  • Suivi des jours fĂ©riĂ©s
  • CompatibilitĂ© avec les rĂ©glementations locales et nationales
  • Tableaux de bord et rapports d'absentĂ©isme
  • Gestion des absences pour raisons mĂ©dicales
  • IntĂ©gration avec les systèmes de RH
  • Notifications et approbations par e-mail
  • Interfaces mobiles pour les demandes et approbations
  • Suivi des absences pour raisons personnelles
  • Gestion des demandes de congĂ©s
  • Gestion des absences pour formations ou confĂ©rences
  • Rappels de congĂ©s non utilisĂ©s
  • Gestion des congĂ©s parentaux
  • Suivi des absences imprĂ©vues
  • Planification des vacances
  • Gestion des absences longue durĂ©e
  • Gestion des absences pour obligations militaires ou jury
82% de compatibilité

Logiciels de gestion de la formation (LMS)

  • Gestion des commentaires et Ă©valuations de la formation
  • Gestion du contenu de formation
  • Inscription en ligne aux cours
  • IntĂ©gration avec les systèmes de ressources humaines (RH)
  • Planification et calendrier des formations
  • Rapports et analyses sur la formation
  • Suivi de la progression de la formation
  • Suivi des compĂ©tences acquises
  • Support mobile pour l'accès Ă  la formation
  • Notifications et rappels automatisĂ©s
  • Gestion des exigences de conformitĂ© liĂ©es Ă  la formation
  • Suivi des heures de formation
  • Partage de contenu et collaboration
  • Gestion de la confidentialitĂ© et de la sĂ©curitĂ© des donnĂ©es de formation
  • Budget et gestion des coĂ»ts de formation
  • Portail utilisateur personnalisable
  • Support de formations multimodales (en ligne, en personne, mixte)
  • Évaluations et tests intĂ©grĂ©s
  • Gestion des certifications et accrĂ©ditations
  • Gestion des fournisseurs de formation externes
68% de compatibilité

Logiciels SIRH

  • Gestion des compĂ©tences
  • Gestion des absences et des congĂ©s
  • Portail employĂ©
  • Gestion administrative des RH
  • Gestion de la conformitĂ©
  • Gestion des recrutements
  • Gestion des donnĂ©es du personnel
  • IntĂ©gration et onboarding des employĂ©s
  • Gestion des relations avec les employĂ©s
  • Gestion de la formation
  • Reporting RH
  • Gestion des temps et des activitĂ©s
  • Gestion des carrières
  • Planification des effectifs
  • Gestion de la diversitĂ© et de l'inclusion
  • Gestion de la performance
  • Gestion de la succession
  • Gestion des talents
  • Gestion de la paie
  • Gestion des avantages et des rĂ©munĂ©rations
60% de compatibilité

Logiciels de gestion des temps et des horaires

  • Gestion des demandes de congĂ©
  • Accès mobile
  • Gestion du temps de projet et suivi des tâches
  • Notifications et rappels automatiques
  • Gestion des absences et des retards
  • FonctionnalitĂ©s de pointage
  • Tableaux de bord et rapports personnalisables
  • Calcul automatisĂ© des heures supplĂ©mentaires
  • Suivi des heures travaillĂ©es
  • FonctionnalitĂ©s d'auto-service pour les employĂ©s
  • IntĂ©gration avec les logiciels de paie
  • Planification des horaires des employĂ©s
  • Gestion de la conformitĂ© aux lois sur le travail
  • Planification des pauses
  • Échange de quarts entre les employĂ©s
  • Gestion des quarts de travail
  • FonctionnalitĂ©s de prĂ©vision et d'analyse
  • Gestion des horaires de travail flexibles
  • Planification des horaires en fonction des compĂ©tences des employĂ©s
  • IntĂ©gration avec les calendriers
54% de compatibilité

Logiciels ERP pour sociétés de services

  • SĂ©curitĂ© donnĂ©es
  • Gestion ressources humaines
  • Suivi heures travaillĂ©es
  • IntĂ©gration autres logiciels
  • Gestion des contrats de service
  • Automatisation processus
  • Gestion documentaire
  • Planification ressources
  • Tableaux de bord et rapports
  • Formation et support
  • AccessibilitĂ© web & mobile
  • Personnalisation et adaptabilitĂ©
  • Notifications & alertes
  • Gestion des tâches et des rendez-vous
  • Gestion des stocks et des achats
  • Gestion projet
  • Facturation et comptabilitĂ©
  • Analyse financière
  • Portail client
  • Gestion des relations client (CRM)

Tout savoir sur Fastilog

Les alternatives Ă  Fastilog
  • Centralisez la gestion RH de votre entreprise en ligne
  • Centralisez la gestion RH et automatisez vos processus internes
  • Logiciel RH pour la gestion du personnel

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